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题目:公司系统所属施工企业建立分包队伍教育培训制度，充鼓励分包人员参加岗位技能竞赛，提升分包人员技能培训的实际效果，建立分包人员学习培训的长效机制。()
题型:[判断题]
参考答案:
更多“公司系统所属施工企业建立分包队伍教育培训制度，充鼓励分包人员参加岗位技能竞赛，提升分包人员技能培训的实际效果，建立分包人员学习培训的长效机制。()”相关的问题第1题
()建立分包队伍教育培训制度，充分保障分包培训资金投入，鼓励分包人员参加岗位技能竞赛，提升分包人员技能培训的实际效果，建立分包人员学习培训的长效机制。A.公司系统所属基建部
B.公司系统所属建设管理单位
C.分包商
D.公司系统所属施工企业
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施工企业建立()，督促或组织分包商按规定开展三级安全教育培训和入场教育。A.施工分包队伍台帐
B.分包教育培训制度
C.工程分包管理信息
D.分包商年度资信评价制度
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()应通过建立和落实分包商资质审查、现场准入、教育培训、动态考核、资信评价等分包管理制度，对分包工程安全管理及其监督工作实施全过程动态管理。A.基建部
B.安监部
C.公司系统所属施工企业或施工承包商
D.监理公司
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施工承包商应将分包队伍纳入本企业的各级安全管理体系，通过落实分包商（)、（)、（)、（)、资信管理等分包安全管理制度，对分包工程施工安全实施全过程动态管理。A.安全资信报备
B.现场准入
C.教育培训
D.过程管控
E.验收管理
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《国家电网输变电工程施工分包安全管理办法》规定，施工承包商应将分包队伍纳入本企业的各级安全管理体系，通过落实()、()、()、()、资信管理等分包安全管理制度，对分包工程施工安全实施全过程动态管理。A.分包商资质报备
B.现场准入
C.教育培训
D.过程管控
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《国家电网有限公司输变电工程施工分包安全管理办法》规定，施工承包商应将分包队伍纳入本企业的各级安全管理体系，通过落实（)、（)、（)、（)、资信管理等分包安全管理制度，对分包工程施工安全实施全过程动态管理。A.分包商资质报备
B.现场准入
C.教育培训
D.过程管控
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施工企业必须建立健全施工分包管理体系，建立分包商资质审查、()等分包管理制度。A.现场准入;
B.教育培训;
C.动态考核;
D.资信评价。
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某劳务分包队伍承包了甲公司工程项目，在约定时间按照程序进场。进场后甲公司组织了进场安全教育，施工前也进行了三级教育，但在开工两个月时发生了重大安全事故，甲公司对该劳务队伍开出退场警告。三级教育是指：（）。A.企业
B.项目部
C.技术部门
D.班组
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地市供电公司、建设管理单位每年组织一次分包管理专项检查，所属监理企业和施工企业每年上下半年分别组织一次分包检查。检查范围应覆盖系统内电网建设工程和所属施工企业。()参考答案：错误查看答案请关注【快跑搜题】微信公众号，发送题目即可获取第10题
某建筑公司安全管理部门检查某在建的建筑工地，重点检查劳务员在劳务分包作业jj程中的安全管理工作。督促劳务员依据相关法律法规及规定、工程承包合同、工程劳务j包合同等加强对施工劳务队伍在劳务分包作业过程中的安全管理，以减少施工工地安全萼故的发生。关于劳务分包作业过程中的安全管理，请回答以下问题：安全教育培训包括知识、技能、意识三个阶段的教育（）A．错误
B．正确
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（）对进入集团从事分包活动的施工作业队伍实行统一管理，负责组织实施劳务作业队伍考评工作，对劳务分包队伍综合评价，布置考评任务。A.各集团所属总承包公司
B.建筑集团公司劳务主管部门
C.项目部门
D.施工的劳务作业队伍
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