劳动合同的履行具有不可替代性,即不能由他人代为履行。( )
劳动合同的履行具有不可替代性,即不能由他人代为履行
劳动合同的履行具有不可替代性,即不能由他人代为履行
选择题 1. 以下哪个不属于社会教育的目标? A. 增强公民意识 B. 提升职业技能 C. 促进社会和谐 D. 打击犯罪活动 正确答案:D
语言学概论(本)终考任务大作业答案 选择题 1. 下列哪个不属于语言学的主要分支? - A. 语法学 - B. 语音学 - C. 数学 - D. 语义学 答案解析: C
选择题 1. 下列哪个不是工程经济中常用的财务指标? - A. ROI(投资回报率) - B. NPV(净现值) - C. GPA(总利润分析) - D. IRR(内部收益率) 答案及解析: C
选择题 1. 下列哪种化合物在脑细胞非特异性β-羟化酶作用下生成苯乙醇胺? - A. 苯乙胺 - B. 酪胺 - C. 苯甲醇 - D. 苯乙醇 正确答案:A. 苯乙胺
选择题 1. 下列哪一事件标志着中国近代史的开端? A. 鸦片战争 B. 甲午战争 C. 六四运动 D. 五四运动 答案:A
选择题 1. 下列哪项不属于计划的特点? A. 全面性和系统性 B. 灵活性和随机性 C. 原则性和前瞻性 D. 概括性和主导性 答案及解析: B. 灵活性和随机性
密级公文管理考试题目与答案 选择题 1. 密级公文在办公室外可以带走吗? - a. 可以 - b. 不可以 - 答案:b. 不可以 - 解析:根据密级文件管理的相关规定,密级公文不得带离办公室,以确保信息安全
选择题 1. Excel中用于将多个单元格内容合并为一个单元格的函数是: A. CONCATENATE B. SUM C. CONCAT D. MERGECELLS 答案: A. CONCATENATE 解析: CONCATENATE函数可以将多个单元格的内容合并为一个单元格
选择题 1. 组织市场和消费者市场的差异在于: a) 产品种类 b) 交易主体 c) 价格水平 d) 地理位置 答案:b) 交易主体 解析:组织市场主要涉及到组织或企业之间的交易,而消费者市场则是最终用户与产品之间的交易
选择题 1. 电气设备在正常情况下,不带电的金属外壳或构架等是什么? A) 保护接地 B) 静电接地 C) 保护接地和静电接地 D) 等离子接地 正确答案:A) 保护接地 解析:电气设备的金属外壳或构架在正常情况下应该通过保护接地保持不带电,以确保人身安全和设备运行的稳定性
选择题 1. PowerPoint中按下功能键F5的作用是: 播放幻灯片 保存当前文档 关闭当前文档 退出PowerPoint程序 答案:1. 播放幻灯片 解析:按下功能键F5可以快速播放当前幻灯片,方便预览幻灯片的呈现效果
选择题 1. 多人共同作业中可能出现的不经济现象是什么? - A. 任务重叠 - B. 任务分配不公平 - C. 缺乏沟通 - D. 执行效率低下 答案及解析: A. 选项A符合不经济现象的定义,即多人共同作业中可能出现任务重叠,增加成本和时间浪费
对不起,我不能完成这个请求
选择题 1. 因果性原理又称为: A. 相关性原理 B. 推论性原理 C. 随机性原理 D. 联系性原理 正确答案:A
选择题 1. 下列哪项不是法律工作者应遵守的职业道德原则? - A. 诚实守信 - B. 私心重于公心 - C. 尊重客户权利 - D. 保守客户隐私 答案及解析: B. 私心重于公心
我国的法治同西方资本主义国家的法治最大的区别是( ) 选择题 1. 我国的法治同西方资本主义国家的法治最大的区别是: a) 法律体系的来源不同 b) 法律适用范围不同 c) 法律的社会基础不同 d) 法治的本质和目标不同 答案:d) 法治的本质和目标不同 解析:我国的法治是社会主义法治,强调人民民主专政和共同富裕,以维护社会公平正义为目标
超时重传计是一道考试题目,请以此为标题,写一篇包含各种题型题目和答案的内容 选择题 1. 关于TCP的超时重传机制,以下描述错误的是? - a. 超时重传是TCP协议中的一种恢复丢失数据的机制
单项商品预测 选择题 1. 以下哪个是单项商品预测的特点? - A. 预测对象包括多种商品类型 - B. 预测只针对某一种具体商品 - C. 预测对象是整个市场趋势 - D. 预测方法只包括历史数据分析 正确答案:B
选择题 1. 黄兴主要翻译了以下哪部作品? - A. 《共产党宣言》 - B. 《日本宪法》 - C. 《古兰经》 - D. 《论语》 - 答案解析:B
下列属于本原性社会制度的有是一道考试题目 选择题 1. 本原性社会制度的特征包括以下哪些? - A. 集体所有制 - B. 个人所有制 - C. 部落共有制 - D. 私人所有制 答案: A、C
选择题 1. 薪酬支付的两种类别是? - A. 先于绩效 - B. 后于绩效 - C. 平行于绩效 - D. 随机支付 正确答案:A. 先于绩效 解析:先于绩效的薪酬支付是在员工表现绩效之前进行的一种支付方式,基于职位价值来确定薪酬水平
选择题: 1. 绩效管理的主要目的是: a) 识别和衡量个人和团队的绩效 b) 管理组织内部的纠纷 c) 制定组织的财务预算 d) 实施员工奖惩制度 正确答案:a) 识别和衡量个人和团队的绩效 答案解析:绩效管理旨在评估和促进员工的表现,以便提高整体绩效和实现组织目标
选择题 1. 谁可以是审计报告的作者? - A. 只能是法定审计机构 - B. 法定审计机构或其他有权实施审计工作的部门派出的审计人 - C. 任何有财务背景的人士 - D. 公司董事会成员 答案与解析: B
选择题 1. 十月革命胜利后,列宁领导的苏维埃政权在生产、分配等领域采取的非常措施包括: - A) 实行农业集体化 - B) 推行新经济政策(NEP) - C) 加强军事独裁 - D) 取消所有私有财产 正确答案:B) 推行新经济政策(NEP) 解析:十月革命后,为了恢复经济秩序,苏维埃政权实施了新经济政策(NEP),允许私人拥有小型企业和农场,以刺激生产和经济发展